משפטי · BETIHUT-LEGAL-PRIV
הודעת פרטיות
- ישות
- XCITERR LTD. · AUTOMAIZE SOLUTIONS LTD
- מספר רישום
- 206478710 · HE 480609
- נכנס לתוקף
- 21 ביולי 2026
- סטטוס
- גרסה 1.5 · בתוקף מ-
הודעת פרטיות זו ("ההודעה") מסבירה כיצד XCITERR LTD. ("מפעיל הגיוס") ו-AUTOMAIZE SOLUTIONS LTD ("מפרסם הטכנולוגיה") מעבדים נתונים אישיים בקשר לאתרי Betihuti, פורטלים למעסיקים ואפליקציות מועמדים ל-iOS ולאנדרואיד (יחד, "האפליקציות") ושירות הגיוס של Betihuti שדרכו מועמדים בונים פרופיל, מגישים מועמדות לעבודה, מתקשרים, משלימים ראיונות מובנים מבוססי בינה מלאכותית ומקבלים התאמות לתפקידים ("השירות").
הודעה זו מונפקת בהתאם לתקנה (EU) 2016/679 ("GDPR") וחוקי הגנת הנתונים ותקשורת אלקטרונית לאומיים רלוונטיים בקפריסין ובבולגריה. התייחסויות ל-"אנו" או "שלנו" פירושן הישות האחראית למטרה הספציפית המתוארת להלן, ואינן ממזגות את שתי החברות לישות בקרה אחת.
1.בקרי נתונים, יחסי מעבד ופרטי התקשרות
- 1.1XCITERR LTD., מס' רישום 206478710, היא בקר עצמאי לפרסום משרות בהובלת סוכנות, התאמת מועמדים וסינון ראשוני, תקשורת גיוס, הצגת מועמדים, סקירת הערכות ותאימות לתיווך עובדים.
- 1.2AUTOMAIZE SOLUTIONS LTD, מס' רישום HE 480609, היא בקר עצמאי לחשבונות פלטפורמה ואימות, הפצת אפליקציות, אבטחת פלטפורמה ומניעת הונאה, ראיות להסכמה ואחריות בינה מלאכותית, תמיכה טכנית, מודרציה, תאימות טכנולוגית וניהול שירות משל עצמה.
- 1.3במקרים שבהם Automaize מארחת או מבצעת עיבוד גיוס אך ורק על פי הנחיות מתועדות של Xciterr, Automaize פועלת כמעבד של Xciterr והצדדים חייבים ליישם את התנאים הנדרשים לפי סעיף 28 ל-GDPR. במקרים שבהם מעסיק שולט בתהליך עבודה של גיוס, ה-DPA או הצו הרלוונטי חייבים לציין האם Xciterr ו-Automaize פועלים כמעבדים, מעבדי-משנה או כבקרים עצמאיים עבור אותו עיבוד ספציפי.
- 1.4לקוח מעסיק נותר בקר עצמאי עבור דרישות המשרה שלו, חובות חוקי העבודה, תקשורת והחלטות העסקה סופיות.
- 1.5ניתן ליצור קשר עם האחראי על הפרטיות ב-Betihuti בכתובת privacy@Betihut.com או עם Xciterr בכתובת info@xciterr.com. בקשות שיתקבלו על ידי ישות אחת יועברו לשנייה במידת הצורך, אך כל ישות נותרת אחראית למתן מענה לבקשות הנוגעות לעיבוד שלה.
- 1.6בעקבות הערכת סעיף 37 ל-GDPR מתועדת מתאריך 16 ביולי 2026, לא מינינו ממונה על הגנת פרטיות מכיוון שהעיבוד הנוכחי לפני הפעלה אינו כרוך בניטור קבוע ושיטתי בהיקף גדול או בעיבוד בהיקף גדול של נתונים מקטגוריות מיוחדות. מנהל פרטיות זמין דרך איש הקשר המפורסם בנושאי פרטיות. אנו נעריך מחדש מסקנה זו לפני הכנסת היקף מהותי, זיהוי ביומטרי או עיבוד אחר בסיכון גבוה.
2.פרשנות
- 2.1בהודעה זו, למונחים "נתונים אישיים", "עיבוד", "בקר", "מעבד", "נושא הנתונים" ו-"רשות מפקחת" יש את המשמעויות שניתנו להם ב-GDPR.
- 2.2התייחסויות ל-"אתה" הן ליחיד שהנתונים האישיים שלו אנו מעבדים, בין אם מדובר במבקר באתר, מועמד או נציג של לקוח.
- 2.3כותרות נכללו לנוחות בלבד ואינן משפיעות על פרשנות הודעה זו.
3.היקף הודעה זו
- 3.1הודעה זו חלה על מבקרים באתרי האינטרנט שלנו, משתמשים באפליקציות המובייל למועמדים, מועמדים שנרשמים ומשתמשים בשירות, ונציגים של לקוחות פוטנציאליים וקיימים.
- 3.2במקום שבו Xciterr או Automaize פועלות כמעבד בשם לקוח, הודעת הפרטיות של הלקוח הרלוונטי מסדירה את עיבוד הגיוס הנשלט על ידי הלקוח. הודעה זו מתארת את עיבוד הבקר העצמאי המבוצע על ידי Xciterr ו-Automaize ומסבירה את שרשרת העיבוד המשמשת לאספקת השירות.
- 3.3הודעה זו אינה חלה על אתרי צד שלישי, מוצרים או שירותים שעשויים להיות מקושרים מהאתר, אשר כפופים להודעות הפרטיות שלהם.
4.קטגוריות של נתונים אישיים שאנו מעבדים
בהתאם לאופן שבו אתה מקיים איתנו אינטראקציה, אנו מעבדים את הקטגוריות הבאות של נתונים אישיים:
- 4.1נתוני זהות, אימות ויצירת קשר, לרבות שמך, כתובת האימייל שלך, מספר טלפון אופציונלי, מזהי חשבון/משתמש, מזהי ספק אימות ואישורי חשבון. אנחנו לא מקבלים את הסיסמה שלך מ-Apple או מ-Google.
- 4.2נתוני פרופיל והעדפות, לרבות קבצי קורות החיים שלך, תמונת פרופיל אופציונלית, ניסיון תעסוקתי, השכלה, מיומנויות, שפות, עיר, מדינה, אישור עבודה, העדפות אופן עבודה ורילוקיישן, בקרות גילוי מעסיקים וכל מידע שבוחרים להוסיף לפרופיל.
- 4.3נתוני ראיון, כולל הקלטת השמע ותמלול הראיון המובנה שלך וכרטיס הניקוד שהופק מול קריטריוני התפקיד הרלוונטיים. ככל שנתונים כאלה חושפים קטגוריות מיוחדות של נתונים אישיים במובן של סעיף 9 ל-GDPR, אנו מעבדים אותם רק על בסיס הסכמתך המפורשת או כפי שמתיר החוק.
- 4.4נתוני מועמדות ומעורבות, לרבות תפקידים שצפית בהם, שמרת או הגשת מועמדות אליהם, התאמות, הצעות, הסטטוס שלך בכל צינור גיוס, היסטוריית התראות והודעות שהוחלפו עם מעסיקים או עם עוזר הבינה המלאכותית.
- 4.5נתונים טכניים, נתוני אבטחה ונתוני הוכחת הסכמה, לרבות כתובת IP או אזור/קידומת ממוזערים הנגזרים מ-IP, מידע על דפדפן ומכשיר, גרסת אפליקציה, מזהי סשן ונושאי הסכמה, אסימוני הודעות דחיפה (push), גרסאות מדיניות והוכחות IP/סוכן משתמש מוצפנות (hashed).
- 4.6נתוני ניתוח ואבחון אופציונליים, לרבות אינטראקציות של צד ראשון עם המוצר ודוחות קריסה/ביצועים של מובייל. העברות אלו כבויות כברירת מחדל ומופעלות רק לאחר תיעוד בחירה עדכנית על ידי שירות ההסכמה; הן אינן משמשות לפרסום או למעקב בין-חברתי.
- 4.7נתוני תקשורת, לרבות תוכן של פניות, בקשות תמיכה, הודעות גיוס והתגובות שלנו אליהן.
- 4.8נתוני אחריות בינה מלאכותית, לרבות הקלטים, הציונים, הנימוקים, גרסאות המודל/הנחיה/הרובריקה, היסטוריית הערעורים והסקירה האנושית הדרושים להסבר וביקורת של הערכה אוטומטית.
5.מקורות של נתונים אישיים
- 5.1ישירות ממך, כאשר אתה נרשם, משלים את הפרופיל שלך, מבצע ראיון, מגיש מועמדות לתפקידים או יוצר עמנו קשר.
- 5.2באופן אוטומטי, דרך השימוש שלך באפליקציות ובשירות, מטכנולוגיית סשן/אבטחה חיונית, ורק לאחר הסכמה מתועדת, מניתוח צד ראשון אופציונלי ואבחון מובייל.
- 5.3מלקוחות ומצדדים שלישיים, כאשר מפנים אותך לשירות, כאשר לקוח משתף נתונים מוגבלים כדי להזמין אותך לראיון, או כאשר בוחרים באימות של Apple או Google.
6.נתוני יומן Google
האינטגרציה עם יומן Google היא אופציונלית ומופעלת על ידי מעסיק או מראיין הבוחר לחבר יומן עבודה.
- 6.1כאשר אתה מחבר את יומן Google, Betihuti ניגשת למזהה חשבון ה-Google וכתובת האימייל שלך, לאישורי הרשאת OAuth, לטווחי זמן פנוי/תפוס, ולאירועי היומן שבבעלותך הנדרשים ליצירה, אחזור, עדכון או ביטול של אירוע ראיון. איננו מבקשים גישה ל-Gmail, ל-Drive, לאנשי קשר או לשירותי Google שאינם קשורים.
- 6.2אנו משתמשים בזמינות ביומן Google רק כדי לחשב משבצות זמן לראיונות ללא התנגשויות. חלונות זמן עמוסים מעובדים באופן זמני ואינם נשמרים לאחר חישוב המשבצות הפנויות. איננו ניגשים לכותרות, תיאורים, מוזמנים או תוכן אחר של אירועי יומן שאינם קשורים דרך בקשת פנוי/תפוס.
- 6.3אנו משתמשים בגישה לאירועים שבבעלות המשתמש רק כדי ליצור ולסנכרן אירועי ראיון שהתבקשו דרך Betihuti, להוסיף את המשתתפים שסוכמו ומידע על שיחות ועידה, לבצע התאמה של סטטוס האירוע, ולעדכן או לבטל את האירועים הללו כאשר הראיון משתנה.
- 6.4אסימוני גישה ורענון מוצפנים במצב מנוחה באמצעות הצפנה מאומתת ומוגנים על ידי בקרות גישה. אנו שומרים מטא-נתונים מוגבלים של החיבור והמינוי, והזמנת הראיון הקשורה שומרת את מזהה האירוע של הספק, זמן מתוזמן, משתתפים ופרטי פגישה הנדרשים להפעלת ובקרת ההזמנה.
- 6.5איננו מוכרים נתוני משתמשים של Google, איננו משתמשים בהם לפרסום, איננו משתפים זמינות גולמית עם מעסיקים או מועמדים, ואיננו משתמשים בנתוני יומן Google כדי לאמן או לשפר מודלים מוכללים של בינה מלאכותית או למידת מכונה. פרטי אירועים מתוזמנים משותפים רק עם המשתתפים המוזמנים וספקי השירות הנחוצים להפעלת ואבטחת האינטגרציה.
- 6.6באפשרותך לנתק את Google Calendar מאינטגרציות Workspace. הניתוק מנסה לבטל את הגישה של הספק, מסיר את אסימוני הגישה והרענון השמורים, מפסיק את הגישה העתידית ליומן ומבטל את המינוי להתראות מקומיות. אירועים קיימים יישארו ב-Google Calendar שלך, ורישומי הזמנות או ביקורת מוגבלים עשויים להישאר תחת כללי השמירה וההחזקה המשפטית בהודעה זו. ניתן לבקש מחיקה של נתונים אישיים שנותרו דרך הגדרות החשבון שלך או ליצור קשר עם privacy@Betihut.com לקבלת סיוע.
- 6.7השימוש של Betihuti במידע שהתקבל מממשקי ה-API של Google והעברתו לכל אפליקציה אחרת יעמדו במדיניות נתוני המשתמש של Google API Services, כולל דרישות השימוש המוגבל (Limited Use).
7.מטרות ובסיסים משפטיים לעיבוד
אנו מעבדים נתונים אישיים רק כאשר חל בסיס חוקי לפי סעיף 6 (ובמידת הצורך, סעיף 9) ל-GDPR, כמפורט להלן:
- 7.1ליצירה וניהול של החשבון שלך ולמתן השירות — סעיף 6(1)(b) (ביצוע חוזה שאתה צד לו).
- 7.2לביצוע וניקוד הראיון שלך וליצירת כרטיסי ניקוד — סעיף 6(1)(ב); ההקלטה מופעלת רק לאחר הסכמתך הספציפית. אם תוכן הראיון חושף בטעות נתונים מקטגוריה מיוחדת, איננו מבקשים להסיק או להשתמש בהם להתאמה ומחילים הגנות לפי סעיף 9, כולל הסכמה מפורשת במקום שבו נדרש.
- 7.3כדי להתאים אותך לתפקידים מתאימים ולחשוף ראיות ללקוח לבקשתך כאשר אתה מגיש מועמדות — סעיף 6(1)(ב). חשיפה למעסיק או שיתוף מעבר למועמדות ספציפית הם אופציונליים ומבוססים על הסכמתך הספציפית הניתנת לביטול לפי סעיף 6(1)(א).
- 7.4לאבטחת השירות ולמניעת הונאה, שימוש לרעה ושימוש שלא כדין — סעיף 6(1)(f) (האינטרס הלגיטימי שלנו בהגנה על משתמשים ועל שלמות השירות).
- 7.5כדי לתחזק, לשפר ולפתח את השירות תוך שימוש בניתוח צד ראשון אופציונלי או אבחון מובייל רק לאחר הסכמתך המתועדת, ותוך שימוש בראיות תפעוליות מצטברות או כאלו שעברו דה-אידנטיפיקציה בכל עת שהדבר מעשי — סעיף 6(1)(a) ולצורך ניתוח אבטחת שירות נחוץ, סעיף 6(1)(f).
- 7.6לשליחת הודעות הקשורות לשירות אליך, ובמידה ואישרת זאת, הודעות שיווקיות — סעיף 6(1)(b) ו-(f), וסעיף 6(1)(a) לצורכי שיווק.
- 7.7לצורך עמידה בהתחייבויות המשפטיות והרגולטוריות שלנו — סעיף 6(1)(c).
- 7.8אנחנו לא מוכרים נתונים אישיים, לא משתמשים ב-Google Analytics או ב-Vercel Analytics, ולא משתמשים בתוכן הראיונות שלך כדי לאמן מודלים למטרות שאינן קשורות למתן השירות. אנחנו לא שולחים אירועי מוצר אופציונליים, טלמטריית דפדפן של Sentry או דוחות Firebase Crashlytics לפני ששער ההסכמה הרלוונטי פתוח.
8.קבלת החלטות אוטומטית ופרופיילינג
- 8.1השירות מבצע פרופיילינג למידע הקשור לעבודה על ידי הערכת תשובות לראיונות וראיות קורות חיים/פרופיל מול רובריקה ספציפית לתפקיד והפקת כרטיס ניקוד או הסבר התאמה. עיבוד אוטומטי אינו מהווה באופן אוטומטי החלטה לפי סעיף 22; סעיף 22 חל כאשר החלטה מבוססת אך ורק על עיבוד אוטומטי ויש לה השפעות משפטיות או דומות משמעותיות.
- 8.2סירוב אוטומטי נמנע אלא אם כן ההודעה למועמד, ההסבר, אפשרות הערעור והגנות הבדיקה האנושית פעילים. במקום שבו נעשה שימוש בתוצאה משמעותית אוטומטית בלבד, עלינו ועל הלקוח הרלוונטי לזהות תנאי תקף לפי סעיף 22(2) ולספק את ההגנות הנדרשות לפי סעיף 22(3), כולל התערבות אנושית משמעותית.
- 8.3אנו מיישמים אמצעי הגנה כדי להבטיח שההערכה תהיה הוגנת: כל מועמד למשפחת תפקידים מוערך לפי אותו מחוון; הראיון מתועד כראיה; ושפה הרלוונטית לתפקיד מוערכת לפי סולם CEFR ללא הפחתת נקודות על מבטא.
- 8.4זכותך לבקש התערבות אנושית, להביע את עמדתך ולערער על כל תוצאה אוטומטית. במקרים בהם בחינה אנושית משנה את התוצאה, התוצאה המתוקנת תחליף את זו האוטומטית בתיעוד שלך. פרטים נוספים מפורטים בהודעת השקיפות של ה-AI שלנו.
9.תקשורת שיווקית
- 9.1במקרים בהם נתת את הסכמתך, או בהתאם להיתר חוקי אחר, אנו עשויים לשלוח לך הודעות על תכונות, תכנים והזדמנויות שעשויים לעניין אותך.
- 9.2באפשרותך למשוך את הסכמתך ולהסיר את עצמך מרשימת התפוצה השיווקית בכל עת, ללא עלות, באמצעות מנגנון הסרת הרישום בהודעה הרלוונטית או על ידי יצירת קשר עמנו. הסרה מרשימת התפוצה השיווקית אינה משפיעה על הודעות שירות הנחוצות לתפעול החשבון שלך.
10.גילוי נתונים אישיים
אנו מגלים נתונים אישיים רק במידת הצורך ולגורמים הבאים:
- 10.1לקוחות אליהם הגשת מועמדות, המקבלים את הפרופיל שלך ואת התיעוד מהראיון כל עוד הסכמתך לשיתוף נותרה בתוקף, ושאינם רשאים לעשות בהם שימוש חוזר לאחר משיכת הסכמתך.
- 10.2Apple או Google כאשר בוחרים במודע בשירות ההתחברות שלהם, ו-Firebase Cloud Messaging כאשר בוחרים בהתראות מכשיר. ספקים אלו גם מעבדים נתונים תחת תנאי הפרטיות שלהם מול המשתמש, במקום שבו הם פועלים באופן עצמאי.
- 10.3מעבדים וספקי שירותים (מעבדי משנה) המאחסנים נתונים, מסייעים בהערכת AI, תומכים בתזמון, מעבדים תשלומים, מנטרים אבטחה ומעבירים הודעות מטעמנו תחת חוזים בכתב המטילים חובות הגנת מידע בהתאם לסעיף 28 ל-GDPR.
- 10.4יועצים מקצועיים, מבקרים ומבטחים, במידת הצורך ובכפוף לסודיות.
- 10.5רשויות מוסמכות, בתי משפט ורגולטורים, כאשר אנו נדרשים לכך על פי חוק או לצורך ביסוס, הפעלה או הגנה של תביעות משפטיות.
- 10.6יישות יורשת, בקשר עם מיזוג, רכישה או ארגון מחדש, בכפוף להודעה זו.
11.העברות בינלאומיות
- 11.1ברירת המחדל שלנו היא לאחסן נתונים אישיים של מועמדים בתוך האזור הכלכלי האירופי (ה-"EEA").
- 11.2כאשר נתונים אישיים מועברים למדינה מחוץ ל-EEA, אנו מסתמכים על החלטת הלימה של הנציבות האירופית או, בהיעדרה, על אמצעי הגנה הולמים לפי סעיף 46 ל-GDPR, בעיקר סעיפים חוזיים סטנדרטיים יחד עם כל אמצעי משלים הנדרש בעקבות הערכת השפעת העברה.
- 11.3באפשרותך לבקש עותק של אמצעי ההגנה הרלוונטיים על ידי יצירת קשר עמנו בכתובת המצוינת בסעיף 1.
12.שמירת מידע
אנו שומרים נתונים אישיים רק כל עוד הם נחוצים למטרות עבורן נאספו, ולאחר מכן הם נמחקים או עוברים אנונימיזציה:
- 12.1נתוני חשבון ופרופיל נשמרים כל עוד החשבון שלך פעיל. בקשת מחיקת חשבון סטנדרטית משביתה מיד את ההתחברות ומכניסה לתור מחיקה לצמיתות של החשבון, הפרופיל, אובייקטי קורות חיים/תמונה/אודיו, מועמדויות, הודעות, אסימוני דחיפה ונתוני מוצר קשורים ללא צורך באישור סוכן תמיכה.
- 12.2אובייקטי קורות חיים כפופים ללוח הזמנים המאושר של 12 חודשים לקבצים שאינם בשימוש, והקלטות ראיונות ללוח הזמנים המאושר של 90 יום, אלא אם כן נמחקו קודם לכן דרך מחיקת חשבון או מועמדות, או אם צו משפטי מחייב מעכב את המחיקה הרלוונטית.
- 12.3שורות ביקורת החלטות בינה מלאכותית והוכחת ההסכמה הממוזערת הנלווית נשמרות ללא קישורים ישירים לחשבון/מועמדות/ראיון לתקופת האחריות המאושרת של חמש שנים, ולאחר מכן מתוזמנות למחיקה מאובטחת. צו משפטי עשוי להאריך רק את הרשומות הנכללות בהיקפו.
- 12.4תיעוד טכני לא אישי, ניהול איכות וראיות תאימות הנדרשים למערכת הבינה המלאכותית נשמרים בנפרד למשך התקופה הנדרשת בחוק, שעשויה להיות עשר שנים תחת חוק הבינה המלאכותית של האיחוד האירופי; הם אינם משמשים להארכת שמירת הראיות להחלטות ברמת המועמד מעבר לחמש שנים.
- 12.5אירועי הסכמה לעוגיות וניתוח מובייל פוקעים בדרך כלל לאחר 395 ימים; קישור החשבון מוסר במהלך מחיקת החשבון. עוגיות סשן אימות נשמרות עד שבעה ימים, העדפת השפה עד שנה, ועוגיות הסכמה עד 395 ימים.
- 12.6יומנים טכניים ויומני אבטחה נשמרים לתקופה מוגבלת לצורכי אבטחה ופתרון תקלות. אנחנו ממזערים מזהים ולא מתייחסים ליומני אירוח/אבטחה נחוצים כאל ניתוח מוצר אופציונלי.
- 12.7ניתן לבקש מחיקה לפני שתקופות אלו יחלפו, בכפוף לחובה משפטית מתועדת או צו משפטי. אנו מאשרים בקשת מחיקה באפליקציה ושומרים כרטיס השלמה אנונימי כראיה.
13.הזכויות שלך
בכפוף לתנאים ולחריגים ב-GDPR, עומדות לך הזכויות הבאות ביחס לנתוניך האישיים:
- 13.1הזכות לעיון בנתוניך האישיים ולקבל עותק שלהם;
- 13.2הזכות לתיקון נתונים אישיים שגויים או חסרים;
- 13.3הזכות למחיקה ("הזכות להישכח");
- 13.4הזכות להגבלת עיבוד והזכות להתנגד לעיבוד המבוצע על בסיס אינטרסים לגיטימיים;
- 13.5הזכות לניידות נתונים;
- 13.6הזכות למשוך הסכמה בכל עת, מבלי לפגוע בחוקיות העיבוד שבוצע לפני המשיכה; ו-
- 13.7הזכות שלא להיות כפוף להחלטה המבוססת אך ורק על עיבוד אוטומטי המניבה השפעות משפטיות או השפעות משמעותיות דומות.
- 13.8ניתן לממש זכויות אלו דרך הגדרות הפרטיות שלך או על ידי יצירת קשר עמנו בכתובת privacy@Betihut.com. אנו נגיב בתוך חודש ממועד קבלת הבקשה, תקופה שניתן להאריכה בשלושה חודשים נוספים במידת הצורך, בהתאם לסעיף 12 ל-GDPR. איננו גובים תשלום אלא אם הבקשה חסרת בסיס בעליל או מופרזת.
14.זכות להגשת תלונה
- 14.1אם לדעתך עיבוד הנתונים האישיים שלנו מפר את חוקי הגנת המידע, עומדת לך הזכות להגיש תלונה למשרד הנציב להגנת מידע אישי (https://www.dataprotection.gov.cy), שהוא הרשות המפקחת ברפובליקה של קפריסין, או לרשות המפקחת במקום מגוריך או עבודתך ב-EEA.
- 14.2עבור עיבוד שבשליטת Xciterr, ניתן גם להתלונן בפני הנציבות הבולגרית להגנת נתונים אישיים. אין צורך לקבוע איזו רשות מוסמכת לפני פנייה לכל אחת מהחברות בנוגע לחששך.
- 14.3עם זאת, נודה על ההזדמנות לטפל בחששותיך לפני פנייתך לרשות המפקחת, ואנו מעודדים אותך ליצור עמנו קשר תחילה.
15.עוגיות וטכנולוגיות דומות
- 15.1אתרי האינטרנט משתמשים בעוגיות וטכנולוגיות דומות כמתואר במדיניות העוגיות שלנו, המהווה חלק מהודעה זו. האפליקציות המובייל הנייטיב אינן משתמשות בעוגיות דפדפן להפעלת האפליקציה; העדפת הניתוח/אבחון האופציונלית שלהן מתועדת דרך אותו שירות הסכמה.
16.אבטחה
- 16.1אנו מיישמים אמצעים טכניים וארגוניים הולמים כדי להבטיח רמת אבטחה המתאימה לסיכון, בהתאם לסעיף 32 ל-GDPR, כולל הצפנת נתונים במעבר ובמנוחה, בקרות גישה הפועלות על בסיס הרשאה מינימלית, ניטור ותהליך מתועד של תגובה לאירועים. פרטים נוספים מפורטים בהצהרת האבטחה שלנו.
17.ילדים
- 17.1השירות מיועד לאנשים בגיל עבודה מינימלי החל עליהם בתחום שיפוטם. איננו אוספים ביודעין נתונים אישיים מילדים, ואנו נמחק נתונים כאלו אם נדע שהם ברשותנו.
18.קישורים לאתרים אחרים
- 18.1האתר עשוי להכיל קישורים לאתרי צד ג', תוספים ויישומים. לחיצה על קישורים אלו או הפעלת חיבורים אלו עשויה לאפשר לצדדים שלישיים לאסוף או לשתף מידע עליך.
- 18.2איננו שולטים באתרים חיצוניים אלו ואיננו אחראים לנהלי הפרטיות שלהם. אנו ממליצים לקרוא את הודעת הפרטיות של כל אתר שבו אתה מבקר.
19.שינויים בהודעה זו
- 19.1אנו עשויים לעדכן הודעה זו מעת לעת כדי לשקף שינויים בשירות, בנהלי העבודה שלנו או בחוק החל. הגרסה שבתוקף מזוהה לפי תאריך התחילה המצוין בראש מסמך זה.
- 19.2במקרים בהם השינויים מהותיים, נספק הודעה בתוך השירות או בדואר אלקטרוני לפני שהם ייכנסו לתוקף. המשך השימוש שלך בשירות לאחר תאריך התחילה מהווה אישור להודעה המעודכנת, למעט במקרים בהם נדרשת הסכמתך.
